Есть ли рекомендации, как работодатель может снизить риски, чтобы человек с COVID-справкой не вызвал на предприятии очередной очаг заболевания?

В плане действий, составленном по результатам анализа профессиональных рисков, работодатель должен предусмотреть различные профилактические меры по снижению рисков. В ситуациях, когда риски не могут быть снижены другими способами, но работник не может быть вакцинирован, работодатель должен рассмотреть возможность реорганизации работы, чтобы дать работнику возможность продолжить трудовые отношения. Для работника с… Читать далее

Все ли одобренные вакцины против COVID-19 универсальны?

Государственная экспертная комиссия по иммунопрофилактике рекомендует вакцинировать переболевших COVID-19 людей одной дозой на 6 месяц после выздоровления, после чего курс вакцинации считается завершенным. Даже если с момента болезни COVID-19 прошло больше 6 месяцев, комиссия рекомендует вакцинировать только одной дозой вакцины, чтобы обеспечить долгосрочную защиту. Согласно расчетам Кристы Фишер, члена Ученого… Читать далее

Где я могу узнать, вакцинированы ли работники моего предприятия?

В плане действий, составленном по результатам анализа профессиональных рисков, работодатель должен предусмотреть различные профилактические меры по снижению рисков. В ситуациях, когда риски не могут быть снижены другими способами, но работник не может быть вакцинирован, работодатель должен рассмотреть возможность реорганизации работы, чтобы дать работнику возможность продолжить трудовые отношения. Для работника с… Читать далее

Я просканировал(-а) QR-код на справке, но он не сработал. Что мне делать?

Выздоровления от коронавируса достаточно для подтверждения своей инфекционной безопасности, если со дня получения положительного результата (ПЦР- или профессионального экспресс-тестирования на антиген) прошло меньше 180 дней. Это означает, что справка о выздоровлении от COVID-19 действует шесть месяцев. Когда срок действия справки о выздоровлении начнет истекать, стоит вакцинироваться: согласно расчетам Кристы Фишер,… Читать далее

Можно ли проводить мероприятия в школах? Какие правила нужно соблюдать?

В учебных заведениях настоятельно рекомендуется организовывать учебную работу и другую деятельность таким образом, чтобы свести к минимуму контакты между людьми. При этом важно помнить, что это касается не только учеников, но и преподавателей и школьный персонал. Для рассредоточения учащихся можно, к примеру, перейти с кабинетной системы на закрепленные за классами… Читать далее

Какой правовой акт верховенствует при требовании ношения масок – изданное распоряжение или постановление, гласящее, что меры по снижению риска для работников вводит работодатель по результатам анализа рисков?

В общественных помещениях, где не осуществляется инфекционный контроль (в помещениях, при входе в которые не требуется справка о COVID-19), следует носить маски или покрывать нос и рот. Носить маски нужно, например, в магазинах, аптеках, отделениях предприятий связи, банковских конторах, в почтовых отделениях, библиотеках, а также в отделениях департамента полиции и… Читать далее

Может ли работодатель прописать в анализе рисков, что вакцинированный работник может не носить маску: например, кассир может работать за перегородкой без маски, надевая ее только в торговом зале?

В общественных помещениях, где не осуществляется инфекционный контроль (в помещениях, при входе в которые не требуется справка о COVID-19), следует носить маски или покрывать нос и рот. Носить маски нужно, например, в магазинах, аптеках, отделениях предприятий связи, банковских конторах, в почтовых отделениях, библиотеках, а также в отделениях департамента полиции и… Читать далее

Имеет ли магазин право требовать от работников ношения масок, например, по результатам анализа рисков? Если мы должны доверять клиентам, не должны ли мы доверять и своим работникам?

В общественных помещениях, где не осуществляется инфекционный контроль (в помещениях, при входе в которые не требуется справка о COVID-19), следует носить маски или покрывать нос и рот. Носить маски нужно, например, в магазинах, аптеках, отделениях предприятий связи, банковских конторах, в почтовых отделениях, библиотеках, а также в отделениях департамента полиции и… Читать далее

В каком случае заражение COVID-19 может считаться несчастным случаем на производстве? Как можно установить место заражения при предполагаемом несчастном случае на производстве?

В плане действий, составленном по результатам анализа профессиональных рисков, работодатель должен предусмотреть различные профилактические меры по снижению рисков. В ситуациях, когда риски не могут быть снижены другими способами, но работник не может быть вакцинирован, работодатель должен рассмотреть возможность реорганизации работы, чтобы дать работнику возможность продолжить трудовые отношения. Для работника с… Читать далее

В чем заключается упрощенный порядок прекращения трудового договора, если по-прежнему нужно принимать соответствующие меры на основе анализа рисков, проблема ведь в конфликте между оправданными и обязательными мерами?

В плане действий, составленном по результатам анализа профессиональных рисков, работодатель должен предусмотреть различные профилактические меры по снижению рисков. В ситуациях, когда риски не могут быть снижены другими способами, но работник не может быть вакцинирован, работодатель должен рассмотреть возможность реорганизации работы, чтобы дать работнику возможность продолжить трудовые отношения. Для работника с… Читать далее